中山大学体育部面向全球诚聘“百人计划”人才

中山大学由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属高校，通过部省共建，中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学，目前正在向世界一流大学迈进，努力成为全球学术重镇。为适应中山大学教育事业进一步发展需要，中山大学体育部面向全球公开招聘“百人计划”人才，热诚欢迎海内外英才加盟。

一

中大体育介绍

中山大学是教育部最早批准试办高水平运动队的高校，1992年获批教育部“中国大学生体育训练基地”，多次被评为“全国高校体育教学、群体先进单位”、“贯彻《学校体育工作条例》优秀高校”，六次获得“校长杯”荣誉，位列全国体育工作先进单位。

中山大学体育部前身是1952年院系调整时成立的中山大学体育教研室， 2015年9月，体育部从教育学院分离出来，成为学校二级单位，在中山大学体育运动委员会的领导下，设有高水平运动队办公室、对外交流办公室、国际体育产业与体育管理研究中心、体育科学研究所、教学与体测办公室、综合事务办公室。目前，体育部已发展成为集体育科学研究，本、硕高水平体育人才培养，公共体育课，学生体质监测，国家体育行业职业资格培训及群体活动于一体的多功能部门。体育部现有专职教师68人，其中教授5人，副教授22人，高级讲师4人，其它教练员37人。教师队伍中， “百人计划”引进人才3人；取得博士学位或正在攻读博士学位的教师15人，硕士学位39人；一级运动员以上技术称号的教师16人，奥运冠军2人、国家级教练2人、国家级健将2人、国际级健将4人、国家级裁判员6人、国际级裁判4人。

二

招聘领域

1. 体育教育训练学

2. 民族传统体育学

三

招聘岗位

中山大学“百人计划”引进人才岗位

（教授、副教授职位）

四

招聘条件

（一） 基本条件

遵守中国宪法和法律法规，遵守教师职业道德规范，切实肩负起立德树人、教书育人的责任担当；忠诚党的教育事业，为人师表，关爱学生；科研诚信，严谨治学，恪守学术规范；具有较强的事业心和责任感；具有承担相应岗位工作必备的知识、能力和素养。

外籍引进人才不干预中国的内部事务，尊重中国的宗教政策，尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。

（二） 岗位要求

1．取得国内外知名大学博士学位；具备在国内外一流大学或知名体育院校学习或工作经历；在顶尖学术刊物上发表专业论文或获得公认的科研成果等基本条件。

（1） 具有重要国际学术影响的领军人才（不超过50岁）

（2） 具较高学术造诣的中青年杰出人才（不超过43岁）

（3） 具有较好发展潜力的青年学术骨干（不超过38岁）

2. 奥运冠军；取得国内外知名大学或知名体育专业院校硕士或以上学位；具备在国内外一流大学或知名体育专业院校工作经历三年及以上；年龄不超过35岁。

3. 运动健将；取得国内外知名大学硕士或以上学位；具备高级教练员或以上教练职称；年龄不超过45岁。

（三） 岗位待遇

中山大学将为“百人计划”引进人才提供良好的工作和生活条件。

工作条件：配套启动经费支持；提供办公用房；优先协助重大项目申请；支持高水平科研平台建设等。

生活条件：提供有竞争力的薪酬、安家补贴；提供校内周转公寓；提供优质的医疗保障；为引进人才子女就学提供优质的教育资源。

五

提交材料

1. 求职信；

2. 个人简历（包括但不限于：年龄、出生地、现国籍、受教育经历、工作及科研经历）；

3. 学历学位证明；

4. 近五年成果清单；

5. 其他相关资料或证明材料。

联系地址：

广州市海珠区新港西路135号

中山大学体育部办公室

联系人：杜文静

联系电话：

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联系邮箱：

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中山大学体育部